Entreprise
Découvrez comment ACCES JOB collabore avec les entreprises, et les accompagne au quotidien pour permettre l’inclusion professionnelle de jeunes adultes en situation de handicap intellectuel. Ces personnes sont capables d’acquérir des compétences dans des domaines variés : restauration, hôtellerie, logistique, services généraux, jardinage, et sûrement bien d’autres encore…
Qui sommes-nous
Association Loi 1901, ACCES JOB accompagne depuis 2015 des jeunes adultes en situation de handicap intellectuel, dans la recherche et le maintien d’un emploi en milieu ordinaire.
Modalités de fonctionnement
ACCES JOB accompagne les entreprises « sur le terrain » pour une intégration durable et réussie, dans le cadre de contrats d’alternance, CDD ou CDI.. ou de stage
Sensibilisation des équipes au handicap
Comprendre nos différences, exprimer ses interrogations
Présence régulière en entreprise pour apporter des réponses concrètes
Gestion des difficultés, médiation, réactivité et disponibilité
Interlocuteur privilégié de toutes les parties prenantes
CAP Emploi/MDPH, AGEPHIP, familles et foyers de vie
Un atout pour votre entreprise
- Contribuer à votre stratégie RSE et ODD
- Répondre à votre obligation légale d’emploi de personnes en situation de handicap
- Faible coût financier pour un fort impact humain
- Donner du sens à vos équipes
- Renforcer votre image de marque
- Développer la cohésion de vos équipes, améliorer la qualité de vie au travail
Coût de l'accompagnement
- Réduction de votre contribution OETH
- Les aides financières de l’Agefiph :
Témoignages entreprise
Nous contacter
N’hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur nos initiatives d’inclusion professionnelle et découvrir comment vous pouvez contribuer à créer un impact positif dans la vie des jeunes en situation de handicap.
